2016-10-24 | 小编:环球教育整理 | 0 |
小编为大家详细解析一篇托福写作文章,希望通过详细的解析,大家能够更了解如何去写,该注意些什么,下面我们一起来看看。
【原文】
When a company needs to hire someone for a managerial position, there is often a choice between promoting an employee who is already working inside the company or bringing in a person from outside. Hiring a qualified outsider is often to a company's advantage for several reasons.
【中文释义】
当一个公司需要雇佣管理人员的时候,常常有两个选择。一是内部提拔,二是外部聘用。从外部雇佣资深的管理人员对于公司来说更有利,有以下几个原因。
【词汇注释】
hire 雇佣,聘用
managerial 管理的,经理的
promote 提拔,晋升
qualified 有资格的,有资历的,合格的
outsider 外人,局外者
【同义词扩展】
1. hire:employ,take on 雇佣,聘用
2. position:location,stand, standing 位置,地位,立场
3. qualified:eligible 合格的
【写作实用句型积累】
1. there is often a choice between A and B. A和B常为热议的两种选择,解决方法等,这个句型在写作中很常见
2. A is to one's advantage…A对于...来说更有利,更有优势。写作中如果在A和B之间选了A的话,可以用这个句型。
【原文】
An important reason for hiring outsiders as managers is that they bring a new perspective. This contributes to the diversity of ideas and allows company practices to be seen in a new light. Often, an outsider hire will ask, "What's the reason for doing things that way?" This question may lead to a reevaluation of practices that are actually inefficient but have become so much a part of the routine that it is difficult for insiders to question them.
【中文释义】
一个重要的原因就是从外部聘请的管理者会带来一种新的视角。这样的话可以使想法更加多样化,且可以用新的角度来审视公司的举措行为。
比如,外部管理者会常常问,"为什么要用这种方式来处理问题?"这个问题会让公司的老员工重新审视一些做得不到位的事情,而这些事情对于老员工来说已经是一种例行公事,很少有人会去质疑它。
【词汇注释】
perspective 角度,视角
diversity 多样化
reevaluation 重新评估
inefficient 不足的,不够的
question 质疑
contribute to 导致,贡献
【同义词扩展】
1. important:necessary, essential, vital, imperative 重要的,必要的
2. perspective:viewpoint,outlook,aspect,standpoint 角度,层面
3. diversity:difference,multiplicity 多样化
4. inefficient:inadequate,helpless 无效的,效率低的
5. question:doubt,query 疑问,质问
【写作实用句型积累】
1. bring a new perspective (to) sth 为...带来新的视角,理解
2. do(think, consider, see, view, evaluate) sth in a new light 从新的角度去思考,审视,评估某事
3. an important reasons for sth/doing sth is that+从句 做...的一个重要理由是...此句型可以引出分论点哦
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